有人说"有为则有位",又有人说"有位则有为",请问你是怎么看的

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/25 11:22:20
2.有人说"有为则有位",又有人说"有位则有为",请问你是怎么看的
3.一件事,你做的是对的,但是领导批评了你,在你同事间造成了不大好的影响,请问你该怎么办?
4.假如你现在负责管委会人员职称\待遇的调整工作,你该怎么处理对某一同志具体工作?怎么安排.

请问该如何巧妙回答以上问题

有为则有位是普遍现象,有位则有为也是普遍现象,有为有位有成就在中国社会是很普遍的,也是千百年来不变的规律,当然,极少数者除外。要常试消除领导的误会,但要记住,不一定要这样做,因为你周围有很多事情可以做的。管委会的工作类似政府的工作,因此,循章办事没有责任。

不好说,跟据他的为人吧,能给的台阶最好,工作看他人品,小人千万别惹,暗算你,